《闪闪发光的你》投行季中走路带风的“带教团”来啦!

说起投行,你脑海中可能立刻会浮现这样一幅画面:

高耸的写字楼、考究的职业装、堆积成山的文件材料……他们永远风风火火,似乎不知疲倦。

真实的投行是这样的吗?青春职场观察类真人秀《闪闪发光的你》投行季将给你答案!

新一季节目聚焦投行,“带教团”阵容也更为强大,不仅有行业资深的三位实习导师,还新增了三位实习指导(Mentor)“手把手”对实习生言传身教。实习中期,更有两位课题教练(Coach)对实习生进行更为专业的课题指导。下面,就先来认识一下这几位走路带风的“带教团”成员吧!

劳志明

——“作为一名投行人,最重要的是专业、创新和担当。”

在上一季中担任过飞行导师的劳志明,这一季的回归可谓实至名归。在投行工作21年的他,一直专注A股上市公司并购重组业务。他还曾数次参与证监会关于并购重组的课题讨论及相关法规修改,在上市公司并购重组领域具有相当丰富的实操经验,曾被《新财富》评选为本土最佳银行投资家。

在社交平台上,劳志明的网名“劳阿毛”更为人所熟知。工作之余,他常常开直播、制作短视频,用深入浅出的方式讲解投行专业知识。东北人自带的幽默细胞,让他常常妙语连珠,他也因此被人亲切地称为“投行界的段子手”。

“我觉得这种貌似反差,实际是一种真性情。”劳志明说道:“投行工作需要取得客户的信任。真性情有利于快速建立信任,让客户知道你值得托付,才愿意把项目交给你。”

张继强

——“身处经济转型的浪潮中,每个投行人都应该有种使命感。”

你没有看错,上一季圈粉无数的“机枪总”回来了!

张继强作为首席研究员所带领的固收团队一直是行业内的“金牌”团队。无论是其坚实可靠的专业背景,还是在上一季节目中表现出的坦诚直率的带队风格,张继强“人狠话不多”的形象给大家留下了深刻印象。而生活中的他,却坚称早睡早起、适度休息也是一种“自律”,在快节奏的金融职场甚至显得有些“格格不入”。

这一次“跨界”来到《闪闪发光的你》投行季,张继强谦虚地表示自己是来学习的。“投行跟研究所的侧重点不同。研究所要更理性、更持之以恒,因为你永远在跟市场,市场是不会停歇的。但投行是项目制的,短期来说脉冲式的压力会大很多。”也正因如此,张继强提醒实习生们,一定要做好身体和心理上的双重准备,选择投行工作也是选择了一种生活方式。

孟宪君

——“投行,是一个工作强度很高,对能力挑战很大,但也非常有趣的行业。”

36岁的孟宪君本科毕业于中国人民大学商学院,目前担任华泰投行业务香港消费组主管。从业14年来,她亲自操刀完成了诸多资本市场里程碑似的交易,凭借过硬的专业综合实力和认真、值得信赖的专业态度,赢得了业界和客户的广泛认可。

在她看来,投行是一个非常多元、包容的职业,对综合能力的要求非常高。“需要有很好的解决问题的能力、协调能力、沟通能力、服务客户的能力、学习能力,另外还需要内心非常强大!”孟宪君表示。

工作中雷厉风行的她,生活中喜爱越野、大自然、各种运动,开朗大方善于换位思考的性格让她堪称“高情商社交达人”。对待下属,她能够敏锐指出不足之处,也能给予恰到好处的指点与开导,让整个团队充满浓浓的人情味。

孙源青

——“专业技能之外,投行更看重复合型的交叉学科背景。”

深耕金融行业人力资源管理工作的孙源青,一直是大家眼中的“企业大管家”。理性敏锐、善于发现人才的她曾在多家知名金融机构任职,具有15年以上人力资源管理经验。

怎样的求职者才能赢得HR的青睐,从而拿到投行的Offer?孙源青给出了自己的建议。“投行需要跟很多优秀的企业打交道,也会跟很多优秀的人打交道,这就要我们的员工拥有非常好的沟通能力和逻辑思维能力,当然也需要具备一定的抗压能力。”在秉持开放态度的孙源青看来,投行对员工的学历背景会有一定要求,比如商科、财会类等,但近年来也越来越青睐于交叉学科的复合型人才,比如法律、医药、人工智能等,“交叉学科的背景,或许会对他们的长远发展更有利。”

与此同时,节目组还为实习生们邀请到了三位优秀的实习指导。他们在行业内都有三年以上的工作经验,对职场规则和业务要领有着清晰的理解。在整季节目的前4个任务中,实习指导们将为实习生们提供强有力的辅助,带领实习生一起成长。接下来,就让我们来认识一下他们。

贾光宇

——“实习生一定要眼里有活儿,心里有活儿,因为机会转瞬即逝。”

在华泰证券工作10年的贾光宇,本科毕业于西南交通大学,研究生则来自于中国人民大学。带队风格偏亲和的贾光宇像学姐一样,暖心陪伴实习生们的成长。

巧合的是,贾光宇曾经也是以实习生的身份进入华泰投行业务条线,一步步经历转正和提升。因此,此番出任实习指导,贾光宇笑称“满眼都是曾经的自己”。而作为一名过来人,贾光宇也给实习生带来了很多实用的职场宝典。

“第一是要眼里有活,要充分利用实习的这段时间让领导看到你的闪光点。第二,是要具备一个超预期兑现的能力。因为当领导分配给你一个任务的时候,其实是带着某种期待的。如果你能超预期实现他的期待,那就会是非常重要的加分项。”贾光宇说道。

肖家嵩

——“专业性是必备的,决定‘天花板’的是情商和沟通能力。”

肖家嵩毕业于清华大学金融专业,2017年进入华泰投行大健康部。他经手的项目包含了医疗器械、医疗服务三大板块,用他自己的话说,“做好这份工作,需要有强烈的社会责任感。”

“医药这个行业很特殊,它有很强的公益属性,事关民生。我们需要从专业的角度去判断这个产品到底好不好,能不能从临床角度去解决一些刚需和痛点,从而带来关键性的提升。”

肖家嵩希望实习生们能去掉“学生气”,全力以赴面对职场。在他看来,想要成为一名合格的投行人,专业能力和责任心是最基础的,而决定最终能做多远的,关键还是情商和沟通能力。

蒋佳睿

——“帮助有潜力的企业更好地发展,是我们的职责和使命所在。”

蒋佳睿本科、研究生均毕业于俄亥俄州立大学,目前任职于华泰投行消费行业部。从业以来,从美国硅谷到投资机构,再到如今的投行,蒋佳睿一直在拓宽赛道,挑战自己。“我喜欢跳出舒适区,尽量让自己的学习曲线保持一个非常陡峭的情况。”蒋佳睿表示,虽然跨了几个行业,但是由于自己始终服务于一级市场,所以“底层逻辑其实是相通的”。

在蒋佳睿看来,投行其实离普通人的生活很近。他以自己所从事的消费行业举例,投行的工作已经渗透到生活的方方面面,跟衣食住行密切相关。“所以去挖掘和寻找有潜力的企业,帮助他们更好地发展,这是我们需要去做的,也是我们的职责和使命所在。”

当职场“萌新”遇到行业精英,会碰撞出怎样的火花?他们又能从彼此身上,得到怎样的共鸣和感悟?江苏卫视《闪闪发光的你》投行季即将于6月23日起每周四、周五21:10播出,敬请期待!